Oft sind es die kleinen, aber wichtigen Punkte auf der Eventagenda, welchen wir zu wenig Beachtung schenken oder denken, es bedarf keine Abstimmung. Genau diese aber können einen grossen Impact auf die gesamte Planung haben, und so einen Eventablauf ins Schwanken bringen.
Corporate Event, Jubiläumsfeier, Mitarbeiterfest, Podiumsdiskussion, Produktlaunch, Managementtagung, Generalversammlung, Messe-Party, Visitor Center Eröffnungsfeier – jeder Event ist individuell, aber die Grundpfeiler in der Event-Planung haben sie alle gemeinsam.
Sandhya und Malik aus dem Creation-Team plaudern in der Podcast Episode «Eventplanung» aus dem Nähkästchen und geben zu ihren jeweiligen Tipps wertvolle Inputs, auf was besonders zu achten ist. Sie gehen auf Details und Projekt-Beispiele ein, sprechen aus Erfahrung welche Fehler wie vermieden werden können und vermitteln beispielhaft aus ihrem Fachbereich Expertise.
Realistisches Budget
Welche Details werden oft vergessen?
Detaillierter Ablauf
Organisation & Show – Wo ist der Unterschied?
Bedürfnisse der Zielgruppe & des Unternehmens klären
Welche Fragen muss ich mir stellen?
Contentplanung
Auf was muss ich achten?
Realistisches Timing
Was muss berücksichtigt werden?
Briefings
Wer wird oft vergessen und was sind elementare Bestandteile?
Gute Partner wählen
Was ist der Vorteil von «alles aus einer Hand»?
Arbeitsschritte & Entscheidungen spiegeln
Warum ist das auch hilfreich mit Nicht-Projektbeteiligten?
Botschaften schmackhaft verpacken
Warum ist Storytelling von A-Z das A und O?
Planen mit der Peak-End-Regel
Was ist das und warum hat diese Regel einen psychologischen Effekt?
Du möchtest mehr Details zu den 10 Tipps in der Eventplanung erfahren? Die Meinung von Sandhya und Malik hören? Dann höre dir «RADAR – der Habegger Podcast» zu diesem Thema an.
Ein Ansprechpartner für dein Projekt, der alle Fäden in der Hand hält? Den Überblick bewahrt? Alle Gewerke koordiniert? Timing und Budget im Griff hat? Erfahre mehr zu dem Thema, wie wir als führender Dienstleister in der Live-Kommunikation als «All in one company – alles aus einer Hand» agieren. 130 Mitarbeitende aus 40 Berufsfeldern kreieren mit Leidenschaft Erlebnisse und treiben Innovationen voran.
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